Keskituntiansion (KTA:n) muodostuminen järjestelmässä

Tapahtumien suodatus ja valinta

Tapahtumat haetaan valitun aikavälin ja aikatapahtumatyypin perusteella.
Aikatapahtumat sisällytetään KTA-laskentaan, jos niiden tyypin asetuksissa on valittuna: ”Laske keskituntiansion tunteihin = Kyllä”

Työtunnit

Työtunnit lasketaan suodatettujen tapahtumien palkkarivien määrän ja kertoimen perusteella.
Mukaan lasketaan ne palkkarivit, joiden palkkalajin asetuksissa on määritelty: KTA-laskenta ja ylitöiden huomiointi KTA-laskennassa

Palkkasumma

Lasketaan kaavalla: määrä × kerroin × á-hinta
Mukaan lasketaan vain ne palkkarivit, joilla on edellä mainitut asetukset.
Huom: Jos palkkalajin asetuksissa on valittuna ”Yhdistetty perusosa ja korotus”, kerrointa ei huomioida laskennassa.

Työpäivät ja poissaolot

Työpäiviksi lasketaan valitulla aikavälillä olevat päivät, joilla on työajaksi tulkittavia tapahtumia.
Aikatapahtumatyypin asetuksissa tulee olla valittuna ”Laske työajaksi = Kyllä”.
Sairauspoissaolot ja lomat sisältävät päivät eivät vaikuta laskentaan.

Työssäolopäivät ja kalenterin mukaiset työpäivät

Työssäolopäivät: Työpäivien määrä ilman sairauspoissaoloja tai lomia.
Kalenterin mukaiset työpäivät: Kalenterista määräytyvät työpäivät valitulla aikavälillä, ilman sairauspoissaoloja tai lomia.

Keskimääräiset työtunnit

Työssäolopäivinä: Työtunnit ÷ työssäolopäivien määrä
Kalenterin mukaisina työpäivinä: Työtunnit ÷ kalenterityöpäivien määrä

Kvartaalikohtainen laskenta (jos käytössä)

Lasketaan myös keskimääräiset työtunnit kvartaalille.
Kaava: Työtunnit ÷ (63 − sairauspoissaolo- ja lomapäivien määrä)
63 on kiinteä jakaja, joka vastaa työpäivien määrää yhdessä kvartaalissa.